Dados mínimos necessários para preenchimento de currículo

- Coloque a localidade e a data;
- Não esqueça também o nome, endereço e telefone
   para contato (coloque em destaque);
- Sua escolaridade: graduação, pós-graduação e outros cursos compatíveis    com o cargo pretendido (citar curso, instituição e período);
- Informe sobre idiomas que saiba falar e/ou escrever e em que nível;
- Fale sobre suas experiências profissionais detalhadamente (mencionar    cargos, empresas, períodos e realizações de destaque);
- Pretensão salarial;
- Não esqueça de fazer um breve resumo de todas as rotinas que aprendeu e    todo conhecimento acumulado nas diversas experiências anteriores;

Dicas de preenchimento de currículos

- Informe a posição ou cargo, em destaque;
- Seja objetivo nas informações contidas;
- Cuide da apresentação e do layout;
- Acrescente as realizações praticadas nos cargos anteriores;
- Destaque e dê preferência aos conhecimentos
   relacionados ao cargo pretendido;
- Siga à risca as solicitações do anúncio;
- Situe a pretensão salarial na média do mercado;
- Não esqueça de colocar a data recente no currículo;
- O currículo ideal deve ter no máximo duas páginas;
- Exponha sucintamente o que aprendeu em cada experiência em
   vez de descrever as funções;

Alguns erros mais freqüentes em currículos

- Exagero de citações e detalhes menos importantes;
- Detalhamento de dados pessoais;
- Sonegação de informações que podem ser confrontadas posteriormente;
- Pretensão salarial muito divergente da média do mercado;
- Inclusão de telefones de terceiros para
   informações (pessoas para referência);
- Referências bancárias;
- Rasuras;
- Anexos (cópias de diplomas, cartas de apresentação,
   trabalhos realizados, etc...);
- Fotocópia ilegível;
- Currículo fora dos padrões, em papel maior ou menor, com muitas cores e    desenhos, decoração exagerada (salvo para cargos pertinentes);