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PRORROGAÇÃO DA JORNADA DE TRABALHO – SEMANA COM FERIADO

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Se o seu funcionário trabalha acima de 8 horas diárias com intuito de compensar o sábado, leia com atenção o disposto abaixo:

Na semana em que o feriado recair no sábado, os empregados não trabalham os minutos diários da compensação, ou caso o empregador não proceda da forma acima referida terá que pagar as 4 horas como extras, em contrapartida, se o feriado recair de 2ª à 6ª feira, o empregador poderá, mediante acordo com os empregados, distribuir os 48 minutos desse dia nos outros 4 dias da semana, ou seja, eles trabalham mais 12 minutos diários.

Meta Folpag – 2016

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